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公司董事长、总经理徐恰皮在“解放思想 转变作风 我为百亿添光彩”主题教育活动动员大会上讲话

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公司董事长、总经理徐恰皮在“解放思想 转变作风 我为百亿添光彩”主题教育活动动员大会上讲话

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同志们:
 
    今天,我们在这里召开“解放思想,转变作风,我为百亿添光彩”的动员大会,目的就是要激发全体员工的工作热情,形成强大合力,大家以优异成绩为实现“百亿”目标增光添彩。
 
    2013年,公司取得了比较好的成绩,新签合同额超过60亿元,比上年同期增长50%,利润总额4500多万元,比上年同期(2200万元)增长106 %,工程体量越来越大,开辟区域不断增多,经济效益大幅递增,综合实力迅速提高。2013年,我们划上了一个圆满的句号,为2014年工作打下了一个坚实的基础。2014年,公司开局不错,形势一片大好。先是在星子签订3亿元的自营工程合同,几天前,在省内又签下一个20亿元的意向合同,在省内市场的发展潜力得到较好的挖掘,在赣州等地公司的品牌效益已经显现,精品分公司已见雏形。初步预测,省内今年有望完成50亿元的业务量。省外经营形势也比较乐观,厦门、柳州、贵州、淮北、西藏等分公司发展潜力相当大。公司在省外开辟的区域也不断扩大,向发展空间较大或偏远地区进军,更深更远地挖掘市场潜力。从省内、省外发展的形势来分析,今年承揽业务达到一百亿是有可能的,底气是比较足的。自四公司改制以来,短短六年的时间,从一个名不见经传的小企业,从一个以租赁业为支撑的小企业,逐渐尝试土建业务,到如今,发展成即将跨入百亿企业的门槛,这意味着四公司将跻身于全省建筑业十强企业,这在四公司的发展史上,绝对是具有里程碑的意义,这是一个历史性的突破。
 
    所以,在今后的工作中,我们每一个四建人,都要以更高的要求来要求自己,要以百亿企业员工的标准来要求自己。尤其是公司的中层干部,更要充分发挥中层的中流砥柱作用。我对你们的要求,比对普通员工的要求更高。四公司,虽然在2008年完成了改制,只是在体制上适应了市场发展的需求,但是,公司保守的企业文化,还根深蒂固,思想僵化,作风没有彻底转变。极少数部门和中层干部还存在下列问题,比如,1、团队精神差,全局观念差,各自为政,事不关己高高挂起。2、部门之间缺乏沟通,协调困难。3、心眼小,妒忌心强,看不得别人比自己报酬多。4、工作作风不实,纪律性差,自由散漫,不比贡献,比收益。5、虽然企业已经转型,思想没有多大改变,专业知识没有得到更新,也不肯主动更新,业务能力没有与时俱进。6、没有准确的定位,没有负起一个部门领导该负的责任,大事小事都问领导。如果企业的中层干部还是停留在这种状态,那么,这个企业要有更好的发展,想跻身于大企业的行列,是不可能的。今天,我们就以这次的主题活动为契机,展开一次深刻的教育活动。每个中层干部利用这个机会自查,照照镜子,找准问题,及时整改,要求每个中层干部书面总结。    
 
    我认为,中层干部,是部门的一把手,应主导部门的全部事物,应该有主见,有办法,有能力带领全部门员工完成各项指标。中层干部是公司管理层的中间环节,是桥梁,是纽带。企业的各项工作都要通过你们来承担和实施,具有承上启下的作用。中层干部是领导的助手,是员工的榜样。对于公司的规章制度,你们要率先垂范,身体力行,用自己的实际行动给下属做好榜样,做好下属的动员工作。中层干部是公司的中流砥柱,是优秀的组织者。作为部门领导,你们要为下属创造和谐的工作氛围,激发员工的工作热情和主动性,充分发挥他们的潜能和智慧,并形成团队精神。每一位中层干部,都要以这些标准来严格要求自己,平时要不断学习,不断充电,更新知识,在提高业务能力的同时,更要转变观念,解放思想,精诚团结,加强沟通,你们主持公司各个不同的工作,肩负着不同的责任,你们抓着企业的命脉主线,是贴近市场、接近员工的桥梁,更要有大局观念,能够互相合作,我希望每个人都能做到“自重、自省、自警、自励”,在全公司掀起一股比思想、比作风、比干劲、比执行力、比贡献的浪潮。
 
    同志们,2014年红红火火的开局,给了我们很大的信心,实现一百亿的目标,不仅仅是梦想。2014年,我们将趁着开局的大好形势,延续公司两三年以来的发展规划:紧紧依托省外广阔的市场,始终坚持“走出去”的发展战略。扩大省内的市场份额,打造核心市场,培植精品分公司。承接大型项目,培植大型分公司,主抓大型市场。提高经营质量,扩大自营工程和直管工程的比例,提高现场管理水平,扩大企业知名度,等等这些举措,都是符合四公司实际的,都是为了公司更好更快的发展。
 
    同志们,一百亿,是形势发展的必然,一百亿,是企业发展的需要。以前,一百亿,是四建想都不敢想的事情,经过我们大家共同的努力,如今,我们也即将跨进百亿元企业的行列,这是令我们所有四建人都很振奋的事情。当然,在梦想成真的道路上,可能遇到很多的问题,可能会有一些预想不到的困难,但是,我们要有足够的自信,敢想就要敢做,我们全体干部职工要团结一致,为了我们共同的目标而努力,俗话说“众人拾柴火焰高”、“众人划桨开大船”就是这个道理。同志们,向百亿冲刺的号角已经吹响,我们没有理由退缩,我相信,只要我们尽最大努力,梦想一定会实现的!